AIZSARDZĪBAS MINISTRIJA izsludina atklātu konkursu uz ierēdņa amatu
Aizsardzības resora pārmaiņu vadības un digitalizācijas nodaļas projekta vadītājs

Mēs piedāvājam:
• iespēju veikt atbildīgu un interesantu darbu valsts pārvaldē aizsardzības nozarē;
• iespēju strādāt zinošu profesionāļu komandā, sniedzot ieguldījumu Latvijas aizsardzības un drošības stiprināšanā;
• iespēju apgūt militāro pamatapmācību, veicinot izpratni par valsts aizsardzības jomu un Nacionālo bruņoto spēku (NBS) uzdevumiem;
• darbavietu Rīgas centrā;
• sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam, veselības apdrošināšanu;
• mēnešalgu no 1647 EUR līdz 2003 EUR (pirms nodokļu nomaksas).

Galvenie amata pienākumi:
• organizēt un vadīt resursu vadības sistēmas (RVS) “Horizon”, pašapkalpošanās portāla “HoP” un citu saistītu programmatūru lietotāju atbalsta darbu un izmaiņu pieprasījumu procesa darbību;
• identificēt un analizēt nestandarta RVS darbības problēmas, sniegt priekšlikumus to novēršanai;
• vadīt un kontrolēt ar digitalizāciju saistīto projektu realizāciju, koordinēt ar projektu īstenošanu saistītās dokumentācijas izstrādi;
• sniegt konsultācijas un metodisko atbalstu aizsardzības nozares atbildīgajām amatpersonām par vienotas uzskaites kārtību RVS;
• nodrošināt informācijas apmaiņu starp RVS lietotājiem un ārējiem piegādātājiem;

Pretendentam izvirzītās prasības:
• atbilstība Valsts civildienesta likuma 7.panta prasībām;
• atbilstība likuma „Par valsts noslēpumu” 9.panta prasībām;
• akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība, kas vēlams papildināta ar mācībām projektu vadības jomā (pretendentiem, kuri izglītību ir ieguvuši ārvalstīs, lūdzam pievienot dokumentu par tās akadēmisko atzīšanu Latvijā);
• pieredze darbā ar informācijas sistēmām, vēlams RVS “Horizon”;
• vēlama pieredze biznesa procesu analīzē un plānošanā;
• pieredze par informācijas sistēmu, tostarp risinājumu, kas nodrošina informācijas sistēmu savstarpējo sadarbību, izveidē, ieviešanā, attīstībā un uzturēšanā;
• pieredze projektu vadīšanā, administrēšanā un ieviešanā, projekta dokumentācijas sagatavošanā;
• prasme apkopot, analizēt liela apjoma dažāda veida informāciju, kā arī ļoti labas prasmes darbā ar standarta biroja programmatūru (MS Word, MS Excel);
• angļu valodas zināšanas (tiks veikta zināšanu pārbaude testa veidā);
• interese un zināšanas par valsts aizsardzības jomu, NBS uzdevumiem;
• labas komunikācijas un prezentācijas prasmes;
• spēja strādāt komandā;
• augsta atbildības sajūta, precizitāte.

Amata pienākumu veikšanai ierēdnim nepieciešams izmantot patstāvīgi noformētu nacionālo elektroniskās identifikācijas risinājumu, t.i., eParaksts mobile, eParaksts eID

Konkursa pretendenta aptaujas lapu, CV, motivācijas vēstuli un izglītības apliecinoša dokumenta kopiju 14 dienu laikā jāiesniedz vai jānosūta Aizsardzības ministrijas Personāla nodaļai K.Valdemāra ielā 10/12, Rīgā, LV–1473 vai sadaļā "Pieteikties".

Konkursa pretendenta pieteikuma un aptaujas lapa pieejama
https://www.mod.gov.lv/lv/vakances
Uzziņas tālr. 67335268, 67335200.

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13. pantu, Aizsardzības ministrija informē, ka:
1. Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi;
2. Personas datu apstrādes pārzinis ir Latvijas Republikas Aizsardzības ministrija (reģistrācijas Nr. 90000022632), Kr.Valdemāra iela 10/12, Rīga, LV-1473.