Vai talantu piesaiste ir joma, kurā jūties kā zivs ūdenī? Ja vēlies paplašināt zināmos horizontus

Tev būs iespēja:

• Sadarbībā ar komandu vadītājiem veicināt bankas biznesa mērķu sasniegšanu - piesaistot, uzrunājot un izvērtējot labāko iespējamo profesionālo komandas papildinājumu Latvijā, Lietuvā, Igaunijā vai Zviedrijā vairāk kā 250 dažādos amatos
• Nodrošināt vienkāršu, atvērtu un draudzīgu atlases pieredzi kandidātiem, kuri vēlas uzsākt savas darba gaitas pie mums
• Piedalīties, iniciēt, un/vai vadīt projektus, kas saistīti ar talantu piesaisti, karjeras vadību, kandidātu pieredzes efektivizēšanu un uzlabošanu ne tikai vietējā tirgū, bet arī starptautiskā līmenī
• Pielietot un dalīties savās zināšanas un pieredzē par jaunākajām atlases tendencēm, darba tirgus un talantu vadības izaicinājumiem

Šajā amatā tev noderēs:

• Vismaz 2 gadu pieredze personāla atlasē, kā arī projektu un procesu vadībā
• Augstākā izglītība psiholoģijā, personāla vadībā vai ar biznesa pārvaldību saistītā jomā
• Lieliskas latviešu un angļu valodas prasmes mutvārdos un rakstiski
• Līderības prasmes: iniciatīvas izrādīšana, atbildība, spēja definēt mērķus, pilnveidot savu sniegumu, pielāgoties mainīgajiem apstākļiem un vēlme apgūt visu jauno
• Sadarbības prasmes: spēja strādāt komandā ar plašu partneru loku, argumentēt, dalīties ar zināšanām, sniegt atgriezenisko saiti

Ko mēs piedāvājam:

• Sadarbības kultūru, kas ir atvērta, vienkārša un atbildīga
• Iespēju sniegt vislabāko pieredzi mūsu klientiem
• Ilgtspējīgu, iekļaujošu un starptautisku darba vidi
• Attīstības un karjeras izaugsmes iespējas
• Darbinieku priekšrocības darba devēja iemaksas pensiju fondā, veselības apdrošināšanu, mainīgā atalgojuma daļu, kas izmaksāta Swedbank akcijās un citus labumus

"Pievienojies mūsu komandai un ...

pievieno savas prasmes, idejas un spēkus, lai turpinātu piepildīt Swedbank ar profesionāliem un sadarboties gribošiem kolēģiem. Mēs, Karjeras centrā, esam partneri vadītājiem biznesa mērķu sasniegšanā: piesaistām vispiemērotākos kolēģus viņu komandā, konsultējam par karjeras iespējām bankas ietvaros, palīdzam veicināt darbinieku iesaisti un stiprināt pārliecību, ka strādājam pie labākā darba devēja Latvijā. Laura Sticere, Karjeras Centra vadītāja.

Gaidām tavu pieteikumu līdz 07.09.2023.

Atalgojums šajā amatā noteikts no 15002300 EUR pirms nodokļu nomaksas.

Ja vēlies noskaidrot, kā tiek noteikts atalgojums Swedbank un kādas ir prasības, strādājot finanšu iestādē, uzzini vairāk šeit.

Swedbank ir darba devējs, kas nodrošina vienlīdzīgas iespējas visiem mēs atbalstām viedokļu, pieredzes un personību dažādību, īstenojot vienlīdzīgu attieksmi pret ikvienu neatkarīgi no dzimuma, vecuma, seksuālās orientācijas vai identitātes, etniskās piederības, reliģiskās pārliecības vai invaliditātes.